Barrapunto

En cuanto a lo que puede aportar esta mayor presencia de mujeres, pienso también que pueda ser positivo,..

Pues eso que veis tan claro tú y Tim, yo no lo veo para nada. Yo sé de buenos y malos programadores/técnicos/directivos... y la diferencia entre uno bueno y uno malo es de tal magnitud que los detalles como el género carecen de importancia. Unas veces dará la casualidad de que el bueno es un hombre y otras veces que es una mujer. Si me dieran a elegir, yo querría trabajar en un equipo de personas competentes y sin importarme para nada los porcentajes de mujeres o los porcentajes de calvos, que a efectos viene a ser lo mismo.

En ese sentido totalmente de acuerdo, pero si que es cierto que hay una diferencia entre géneros en la forma de pensar, y es a lo que esa forma diferente de pensar puede aportar a lo que me refería yo. Por ejemplo, los tíos en general somos capaces de concentrarnos en *una* sola cosa, mientras que las mujeres son (en general también) capaces de mantener varias líneas de pensamiento en la cabeza a la vez. En el sentido en que comentas, efectivamente hay buenos y malos (o competentes e incompetentes), pero es a la otra dimensión a la que me refería yo. Quizá una mujer sea más capaz de pensar en el futuro usuario de una aplicación y en cómo se va a ver frente a ella, mientras que nosotros somos capaces de construir el interfaz menos user-friendly del mundo (eso sí, muy práctico si ya dominas la aplicación o herramienta en cuestión)