Barrapunto

¿Cómo puede ser que en una "empresa" no sepan armar y administrar un Boletín de noticias [wikipedia.org] y se expongan a estas sanciones por no invertir en la capacitación del personal? Realmente estas "empresas" son vergonzosas.

Fácil, por desconocimiento.

El entramado normativo/legistivo en España es tan grande que una empresa normalita siempre anda fuera de la ley, pues su cumplimiento exigiría un cuerpo de abogados a full-time para cubrirse.

Ahora, que me imagino que al final la culpa la tendrá el comercial o secretaria de turno que le dio al enviar...

De todas formas, creo que con la aplicación de la LOPD se están pasando tres pueblos.

Por ejemplo, en lo de la inmobiliaria Sánchez me parece que se excedieron: por lo que he leído de la sentencia, fue por un único email masivo en donde sólo aparecía como dato personal la dirección de correo electrónico.

Es evidente que ésta fue precisamente la excusa para instaurar esta Ley (digo excusa porque después se aplica para cosas que no tienen nada que ver con eso y veo que muchas veces es más un artilugio utilizado desde la Administración para evitar darte posibilidades de defensa, como el no dar acceso a los exámenes de los otros opositandos en una oposición cuando sospechas que ha habido algo de "favoritismo" en las notas, por ejemplo), pero, vamos, que por una única vez, y sólo el correo electrónico, 3000 euros es una pasada. Si hubiera sido reincidente lo entendería.

Por cierto, la empresa pecó de pasotismo, o desconocía el peligro del procedimiento inciado, ya qye no hizo escrito de alegaciones, y entonces le pusieron la multa completita por no defenderse.

Eso sí, los de las telefónicas, endesas, bancos y demás que te inflan a publicidad no puedes hacer nada si no vas a través de burofax, lo que es una putada, pues son carísimos (existe la posibilidad de canalizar las quejas por la oficina del consumidor, pero pierdes mucho tiempo en papeleos)

3000 euros por esto, pero va una empresa y vierte "un poquito" de cadmio u otras sustancias tóxicas en un alcantarillado urbano, o "contrata" gente sin darla de alta en la Seguridad Social, o se salta las normas de seguridad laboral, y se va de rositas.

Al final la Adminstración se pone dura en aquellos aspectos sancionadores que le es fácil perseguir y puede obtener buenos "dividendos". Una vergüenza.